O Call Center da Costa Rica pode fornecer um departamento de recrutamento nearshore bilingue para a sua campanha de BPO, que pode gerenciar as chamadas recebidas, filtrar os candidatos através de entrevistas e criação de web design criativo para sua publicidade. Nossos agentes de atendimento ao cliente podem ajudá-lo a desenvolver um pool de contratação bilíngue para o mercado latino-americano em rápido crescimento. Toda a sua campanha de recrutamento na central de atendimento gerará centenas de currículos que exigem uma ligação telefônica imediata por e-mail ou antes de outra empresa ter a oportunidade de empregar a perspectiva de alta qualidade. Uma campanha de recrutamento de telemarketing mal planejada pode ser um mau uso do tempo, dos recursos e da energia psicológica de sua empresa. Deixe que o nosso call center na América Central aumente a probabilidade de contratar um bom candidato entrando em contato com ele primeiro.

Nossa equipe de roteiristas bilíngues da BPO pode preparar um questionário detalhado para você. No Call Center da Costa Rica, nos concentramos em questões extras relativas a cenários de comunicação interpessoal e situações de gerenciamento de conflitos para descobrir o melhor candidato para o cargo. Nossa vantagem competitiva para você será um pool de candidatos pré-qualificados antes que sua empresa ocupe uma posição. Podemos desenvolver relacionamentos sólidos com candidatos em potencial muito antes de você precisar deles. Sua tarefa é fazer a seleção final da elite. O Call Center da Costa Rica pode terceirizar seu recrutamento; entrevistas e práticas de contratação, oferecendo assim candidatos altamente qualificados como resultado.