د کوسټا ریکا د تلیفون مرکزونه د هڅونې لپاره پټ دي؟

د بونس ډیری پیسې به تل د کارمندانو په هره څانګه کې کارمندان هڅوي. په کوسټا ریکا کې، د دوکانګوني کال د مرکز مرکز لوړ معاش ورکول کیږي، د نورو مسلکونو په پرتله د مرکزي امریکایانو د دندې ډیره هڅه کوي. ډیری مخابراتي دندې چې متحده ایالتونه پریږدي د پوستونو او معاشونو لپاره دي د ډیری امریکایانو سږو. زموږ د تلیفون مرکز استازو به د کمپاین بریالیتوب لپاره مؤثره، مؤثره مرسته وکړي تر څو د نړیوالو مراجعینو لپاره اوږدې مودې ثبات ټینګ کړي پداسې حال کې چې د دوی پیرود دوام ومومي.

زموږ ټولې دوکانګانې BPO استازي بریالیتوب، بشپړتیا، د پیرودونکي خدمت، شخصي کار اخالقی، اتلتیا او بدعت. د تلیفون مرکز شریکان د دغو ارزښتونو تنظیم د سازمان د اهدافو او د شرکت لید سره تنظیموي.

د دوه اړخیزو بهرنیانو استازو د شخصي اوږدې مودې اهدافو په جوړولو تمرکز کوي لکه د ټیک ټیک مارکیټینګ جوړول یا د لنډ مهاله موخې په توګه د پیرودونکو مالتړ لیک ​​او مدغم کولو په څیر. د اړیکو مرکز روزونکي د باور لاتینې امریکایي قوی جذباتي حالت تقویه کوي پداسې حال کې چې د تلیفونونو متمرکزې اړیکې د اساساتو، لارښوونو او د ټیل مار مارکینټ معیارونو د لوړ معیار لپاره د ځورولو تعقیب په اړه تمرکز کوي.

مالي انعامونه، ورځنۍ سیالۍ، ستراتیژیک لوبې او د دفتر ګوندونه د استازو لپاره د مشتریانو مثبت غبرګون سره معمول دي ځکه چې دوی د اوږدې مودې لپاره د کار تجربه د کال کال مرکز تجربه کوي. په بیځایه شوي بی بی او صنعت کې د مخ پر خوځښت لپاره ډیر فرصتونه شتون لري. لکه څنګه چې د کوسټا ریکا د کال 2000 عملیات ندي، موږ کولی شو مناسب انفرادي پاملرنه درکړو چې د چټک زده کړې کړنالرې، د لوړو مدیریت سره نږدې اړیکې او د لنډ وخت په وخت کې د ځان لپاره د نوم کولو توان ولري.

د CCC کارمندان په شخصي توګه د سي ای ای لخوا په نرم مهارتونو کې روزل شوي، د انګلستان ګرامر او بیان، د انګلسي ساکسون کلتور، ارزښتونو او توقعاتو پرمختللی. موږ ستاسو غیرقانوني مبارزه د ټیټ کچې روزونکي یا د صنعت کارپوه ته نه ورکوو. موږ په سمندر کې د بهرنیانو صنعت، دوره کې د ډیلي اغیزمن کالینګ مرکز استازو چمتو کړی دی. دا زموږ د لوړ کارمند مورالیتوب پټ دی او زموږ د تلیفون مرکز کارمندانو هڅولو په وخت کې د بریالیتوب بریالیتوب دی.